2026 도원 마케팅 우선순위
실행 우선순위
월 기준 정렬
전체
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4월
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6월
7월
8월
9월
10월
11월
12월
사건형
통지·신고·사고가 도착 → 인바운드(검색 유입), 즉시 대응
1순위 · 초긴급
6개
지도점검 대비·대응
노동부 근로감독 + 건보공단 지도점검
트리거
점검 통지서 수령 · 감독 예고
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성과 측정
산재 발생 대응
트리거
현장 사고 · 산재 발생
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성과 측정
중대재해처벌법 대응
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사망 등 중대재해 발생 · 수사 개시
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성과 측정
임금체불 · 진정/출석 대응
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진정 접수 · 노동청 출석요구서
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성과 측정
부당해고 구제신청 대응
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해고 통보 · 노동위 구제신청
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성과 측정
퇴직금 미지급 대응
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퇴직금·퇴직연금 미지급 진정
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성과 측정
이미 터진 사건 — 오늘 검색 → 오늘 문의. 전환 즉시성 최고, 단기 실적 최속.
2순위 · 준긴급
5개
고용·산재보험료 확정정산
건설업 전용
트리거
확정정산 시즌 · 추징/환급 통지
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성과 측정
건설근로자 퇴직공제부금 점검
건설업 전용
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공제부금 신고 오류 · 미납 통지
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외국인 고용 적법성 점검
봄·가을 합동단속
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단속·적발 우려 · 신규 고용
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성과 측정
직장 내 괴롭힘 대응
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신고 접수 → 사업주 조사의무 발생
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성과 측정
직장 내 성희롱 대응
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신고 접수 · 사건 발생
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성과 측정
통지·신고·단속 트리거. 확정정산·퇴직공제부금은 건설 시즌(연초·봄), 외국인은 봄·가을 단속. 신고형은 상시.
이득형
통지 없음 · 몰라서 못 받는 돈 → 아웃바운드(영업이 찾아가 설득)
1순위 · 리드
2개
4대보험 환급 진단
고용·산재보험료 과오납 환급
트리거
상시(후킹으로 생성) · 소멸시효 3년
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성과 측정
고용지원금 컨설팅
정책 시행·개정 타이밍 활용
트리거
지원금 신설·개정 시점
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성과 측정
허들 최저·유입량 최강. 무료 진단으로 리드부터 확보 후 아웃바운드로 후속 전환.
2순위 · 설계
1개
사내근로복지기금(사근복) 설계
고단가 · 별도 파이프라인
트리거
트리거 없음 — 절세·복지 후킹 / 고수익 사업장
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성과 측정
고단가 설계 상품. 영업 사이클이 길어 단기 지표로 보지 말고 별도 파이프라인으로 축적.
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